Il nostro obiettivo è raccogliere, attraverso il rigoroso processo di sperimentazione clinica, evidenze e dati che dimostrino l’efficacia e la sicurezza delle nostre tecnologie innovative e salvavita. Il nostro team Affari clinici collabora con medici e ricercatori clinici e utilizza metodologie di ricerca all’avanguardia per garantire le migliori terapie possibili per i pazienti. In stretta collaborazione con i principali ricercatori, medici, gruppi di pazienti, agenzie di regolamentazione e altri enti, i nostri specialisti forniscono le evidenze necessarie per ottimizzare i risultati dei pazienti.
Nella nostra azienda, diventerete parte di un team la cui priorità è il miglioramento dei risultati dei pazienti.
Lavorando su terapie all’avanguardia, potrete sfruttare le evidenze cliniche per prendere decisioni che favoriscano l’innovazione e aiutino i pazienti.
Sviluppo clinico
La cultura diversificata di Edwards è guidata dal principio che pone i pazienti al primo posto durante tutto lo sviluppo di tecnologie che cambiano la vita. Nel reparto Affari clinici, mi piace trovare soluzioni per migliorare i nostri dispositivi esistenti, sviluppare dispositivi di nuova generazione e fornire assistenza ai pazienti.
Operazioni cliniche
Il reparto Affari clinici TMTT mi consente di collaborare con molti team per ottenere i massimi benefici per i pazienti. Mi piace l’atmosfera dinamica che sprona a rimanere attivi e adattarsi alle circostanze mutevoli.
Affari clinici
I pazienti sono il cuore e l’anima di Edwards e tutti i dipendenti collaborano per lo sviluppo dei nostri dispositivi. Ho dedicato impegno ed energie a questa mission per oltre 24 anni!
Gli specialisti di questo settore contribuiscono con competenze d’avanguardia nel settore e si concentrano sui risultati per i pazienti.
Le vostre capacità di collaborazione e comunicazione saranno fondamentali per poter trasmettere informazioni complesse a un pubblico con diversi livelli di esperienza medica, dai professionisti ai pazienti. Indipendentemente dalla vostra specializzazione, il nostro team è unito dall’impegno costante per l’innovazione e il miglioramento della qualità della vita dei pazienti.
Sappiamo quanto sia importante per voi poter trarre il massimo dai benefit offerti dall’azienda e la nostra filosofia si pone due obiettivi: creare e mantenere una forza lavoro sana e produttiva e fornire programmi competitivi, completi ed economicamente vantaggiosi.
Lavorare in un’azienda leader del settore a livello globale vi darà l’opportunità di dare impulso alla vostra carriera. Per supportare la vostra crescita professionale, vi forniremo tutti gli strumenti necessari per avere successo.
Ci teniamo a premiare il talento e l’impegno perché vogliamo che tutti i membri del nostro team si sentano orgogliosi del proprio contributo e sappiano di essere apprezzati per le loro competenze. Ecco perché Edwards offre stipendi competitivi e pacchetti di benefit a tutti i dipendenti.
Sappiamo benissimo che le persone danno il meglio quando sono motivate e soddisfatte. Avere una carriera appagante significa adempiere agli impegni presi, sia da un punto di vista professionale che personale. Con ferie retribuite, congedo parentale e altri benefit, avrete la flessibilità di condurre la vita che desiderate, sia all’interno che all’esterno del luogo di lavoro.
Il reparto Affari clinici rappresenta una funzione chiave per molti dei nostri team, tra cui Ricerca e sviluppo e Produzione. Potrete conoscere altre parti della nostra attività, lavorare su numerosi progetti e collaborare con i colleghi in tutta l’azienda.
Scoprite in che modo potreste diventare parte della nostra community, interagire in modo significativo e migliorare la vita delle persone.
Siamo una società globale unita dall’obiettivo di migliorare la qualità della vita. Scoprite dove potete unirvi a noi.
Siamo alla ricerca di professionisti talentuosi che ci consentano di fare una differenza significativa nelle vite dei pazienti.
Edwards è un datore di lavoro impegnato verso le pari opportunità e l’azione positiva a favore di veterani protetti e persone con disabilità. Altro